आईआईटी गुवाहाटी नॉन-टीचिंग भर्ती 2026: 19 जूनियर असिस्टेंट और असिस्टेंट रजिस्ट्रार पदों के लिए ऑनलाइन आवेदन करें

आयु सीमा

• असिस्टेंट रजिस्ट्रार: 35 वर्ष तक (नियमित आईआईटी गुवाहाटी कर्मचारियों के लिए कोई ऊपरी आयु सीमा नहीं)।
• जूनियर असिस्टेंट: 27 वर्ष तक (नियमित आईआईटी गुवाहाटी कर्मचारियों के लिए कोई ऊपरी आयु सीमा नहीं)।
• SC/ST/OBC/PWBD/भूतपूर्व सैनिकों के लिए GOI नियमों के अनुसार आयु में छूट।

शैक्षिक योग्यता

• मास्टर डिग्री, कम से कम 55% अंकों के साथ या यूजीसी 7-पॉइंट स्केल में 'बी' ग्रेड के बराबर।
• वांछनीय: शैक्षणिक प्रशासन में 5 साल का प्रासंगिक प्रशासनिक अनुभव या किसी शोध संस्थान और/या उच्च शिक्षा के अन्य संस्थानों में ग्रुप बी पद पर पर्यवेक्षी क्षमता में कम से कम पे लेवल 8 का अनुभव।
• योग्यता: कंप्यूटर ऑफिस एप्लीकेशन का ज्ञान रखने वाली बैचलर डिग्री।

नोट्स

• उम्मीदवारों को आधिकारिक अधिसूचना में बताए गए विशिष्ट पद की आवश्यकताओं को पूरा करना होगा।

महत्वपूर्ण तिथियाँ

• लिंक सक्रिय होगा: 13-12-2025
• ऑनलाइन आवेदन की अंतिम तिथि: 13-01-2026

आवेदन शुल्क

• असिस्टेंट रजिस्ट्रार: ₹1000 (सामान्य/OBC-NCL)।
• जूनियर असिस्टेंट: ₹500 (सामान्य/OBC-NCL)।
• SC/ST, महिला आवेदक और PWBD आवेदक आवेदन शुल्क के भुगतान से छूट प्राप्त हैं।

सामान्य निर्देश

• ऊपर दिए गए लिंक के माध्यम से ऑनलाइन आवेदन पत्र भरें। आवेदन या दस्तावेजों की कोई हार्ड कॉपी आवश्यक नहीं है।
• सामान्य (UR) पदों के खिलाफ आवेदन करने वाले SC/ST/OBC उम्मीदवारों को आयु में छूट का लाभ नहीं मिलेगा।
• सक्षम अधिकारियों से भारत सरकार के नियमों के अनुसार प्रासंगिक जाति, OBC(NCL)/EWS, और PWBD प्रमाण पत्र अपलोड करें (अंतिम तिथि से एक वर्ष से अधिक पुराने नहीं)।
• PWBD आवेदक सक्षम प्राधिकारी द्वारा जारी विकलांगता प्रतिशत दिखाने वाले विकलांगता प्रमाण पत्र अपलोड करें।
• संस्थान के पास भर्ती प्रक्रिया के किसी भी हिस्से को स्क्रीन करने, बदलने या रद्द करने का अधिकार सुरक्षित है। सभी संचार पंजीकृत ईमेल और संस्थान की वेबसाइट के माध्यम से होंगे।
• नियमित सरकारी/PSU कर्मचारियों को अनापत्ति प्रमाण पत्र (NOC) अपलोड करना होगा; यदि उपलब्ध नहीं है, तो एक उपक्रम (Undertaking) प्रदान किया जाना चाहिए।
• अधूरे आवेदन या सहायक दस्तावेजों के बिना वाले आवेदन अस्वीकार कर दिए जाएंगे।
• किसी भी रूप में पैरवी या प्रभाव डालने पर उम्मीदवार को अयोग्य घोषित कर दिया जाएगा।
• भर्ती से संबंधित सभी मामलों में संस्थान का निर्णय अंतिम और बाध्यकारी होगा।